各县区人力资源社会保障局，局机关各科室、局属各单位：
根据市委编办《关于印发<规范和完善临沂市政府部门权责清单制度实施方案>的通知》（临编办〔2019〕40号）要求，经逐项梳理行政权力事项、公共服务事项以及对应的责任事项，形成了全市人力资源社会保障系统暨市人力资源社会保障局权责清单（以下简称权责清单），现印发给你们，请认真抓好落实，并就有关事项通知如下：
一、梳理公布县区人力资源社会保障部门权责清单
各县区人社局要按照“三定”规定，从权责清单通用目录中认领本级事项，结合自身实际，形成本部门权责清单。权责清单编制过程中，要及时与市局沟通，确保市县两级权责事项名称、类型、设定依据等目录要素基本一致，各县区人社部门权责事项数量相当。各县区人社局要按照本级编办要求，及时做好清单公布工作。
二、统筹推进规范“一次办好”事项清单
根据政策法规立改废等情况，及时做好权责清单动态调整工作，不断提升清单的时效性、实用性和便民性。以权责清单为基础，编制“一次办好”事项清单，实现同一事项在市县两级申请材料、办理环节、流程和时限等要素统一。
三、推进部门履职尽责
各县区人社局要强化清单落实，按照权责清单确定的实施层级和权限行使权力、提供服务并承担相应责任，确保全面正确履职尽责。加强事中事后监管，创新监管措施，提升监管实效。充分发挥权责清单制度在转变政府职能、深化“一次办好”改革方面的作用，编制简明易懂的服务指南，推行“互联网+政务服务”，全面提升我市人力资源社会保障领域政务服务水平。
临沂市人力资源和社会保障局
2019年6月28日
（此件主动公开）
（联系单位：政策研究与法规科）
