为深入贯彻落实省市政务公开重点工作任务，进一步提升全局政务公开工作水平，11月24日下午，市人社局组织开展了2023年度政务公开业务培训活动。局机关各科室、局属各单位政务公开联络员50余人参加培训。
此次培训，从人社领域政务信息公开重点任务、如何做好新闻发布、进一步加强政策解读等方面进行了培训，并对照省市关于政务公开的文件要求进行解读，明确信息公开的任务要求，分析存在的问题和下步工作措施。最后，对2023年政务公开年度考核工作进行了安排部署，要求各科室单位对比往年考核方案要求，充分利用最后一个月的时间，扎实做好自查，及时查漏补缺，确保各项考核任务落实到位。
通过此次培训，参训人员学习掌握了新时代政务公开工作的新形势、新要求，进一步明确了工作任务和目标，重点强化了信息发布、政策解读等方面的素质能力，提升了人力资源社会保障政务公开工作水平。
