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 索 引 号  1431551610/sbj/2023-0000400  发布机构  临沂市人力资源和社会保障局
 存放位置   公开日期  2023-09-15
 文  号   公开方式  主动公开
 信息名称  对市政协十六届二次会议第105号提案的答复

对市政协十六届二次会议第105号提案的答复

2023-09-15   作者:市人社局 点击数:  

尊敬的**委员:

您提出的《关于促进我市居民收入增长的建议》的提案收悉,结合市人社局工作职责,现就提案中有关就业促增收内容答复如下:

近年来,人社部门从就业、社保、工资等方面着手大力提高居民增收,促进共同富裕。截止到2022年底,我市居民人均可支配收入33231元、较上年增长5.4%。其中,城镇居民人均可支配收入44457元、增长4.3%,农村居民人均可支配收入19000元、增长6.8%。无论是城镇居民还是农村居民,其居民人均可支配收入中工资性收入占有较大的比重。

一是助企纾困稳就业。着重解决企业融资难题,印发《关于进一步做好稳岗扩岗专项贷款工作的通知》(临人社字〔2023〕10号),发放稳岗扩岗专项贷款7.33亿元,惠及小微企业161家;着力优化调整稳就业措施,印发《临沂市稳就业促发展实施方案》(临政办发〔2023〕6号)等一系列稳岗扩岗政策措施,创新推行惠企“免申即享”服务模式,共减收失业保险费1.72亿元,惠及企业5.71万户、职工111.28万人;发放一次性扩岗补助325.2万元,惠及企业1108户,吸纳高校毕业生和登记失业青年2168人。

二是支持创业带就业。推行小微企业“创贷+商贷”服务模式,新发放创业担保贷款15.56亿元,直接扶持创业8700余人,带动就业3.04万人。实施“归雁”工程,举办“归雁兴临”返乡创业大赛,建立归雁人才创新创业示范基地,设立归雁人才“返乡创业服务站”45个。开展“三送三访”“归雁”专场招聘69场。

三是突出重点保就业。聚焦高校毕业生、农村劳动力、失业人员等重点群体促进就业,稳住就业基本盘。实施高校毕业生“启航扬帆计划”,募集就业见习岗位5866个、新招募“三支一扶”大学生就业181人,组织1900余家企业走进临沂大学、青岛理工大学(临沂)、临沂职业学院等开展“招聘进校园”活动,帮助6700余名高校毕业生就业。开展2023年“春风行动暨就业援助月”等专项活动,坚持打造“10+N”公共就业服务活动品牌,帮扶失业人员和农村劳动力多形式、多渠道就业。截止8月底,帮扶失业人员再就业2.3万人,完成全年任务的92.8%,同比增长5.39%;新开发城乡公益性岗位7.32万个,已上岗5.16万人;沂水县、沂南县获批省级“县域农民工市民化质量提升”重点推进城市,沂水县“大众劳务”被评为首批“省级特色劳务品牌”。推广使用“帮您找活”线上零工市场服务平台,注册用户30余万人,服务灵活就业人员40余万人次。

四是提升技能促就业。共开展职业技能培训5.53万人次。为2.35万名参保职工核定技能提升补贴4408.1万元。举办第16届“劳动之星”职业技能竞赛,组团参加省首届职业技能大赛,斩获6金5银11铜,奖牌数量居全省第6;备案技能人才自主评价企业334家,累计开展技能人才自主评价6.11万余人次,全市新增高技能人才1.2万人。

五是加强企业工资分配宏观调控。落实最低工资标准和企业工资指导线,建立职工工资正常增长机制。目前,三区执行的月最低工资标准为1900元、九县为1700元,企业职工货币工资增长基准线为7%。定期发布人力资源市场工资指导价位,为企业合理确定职工工资水平提供依据。2022年,共发布245个职位(工种)工资价位。

六是深入实施全民参保计划。全面实施全民参保计划,开展企业职工基本养老保险精准扩面和“社保政策你我他”宣传解读活动,持续推进农民工、灵活就业人员、新业态从业人员等群体参保,努力实现应保尽保。今年以来,全市新增参保职工37259人。

七是多渠道扩大就业。诚如您在《建议》中所言,促进居民增收尚长期存在“就业难”与“招工难”的结构性矛盾,“农民工受经济社会环境和自身技能的双重制约,工资性收入增长动力不足”等问题。针对您提出的“多渠道扩大就业”等建议,下步,我们将重点把促进就业创业工作摆到更加重要位置,深入实施“创业沂蒙、乐业临沂”行动,着力促进就业增收。

一是进一步拓宽重点群体就业渠道。落地落实新一轮就业优先政策,加强就业政策与经济社会政策的有效衔接,促进经济社会发展与扩大就业联动,推动产业结构优化与就业转型协同。滚动实施城乡公益性岗位扩容提质行动,有效消纳农村剩余劳动力和城镇长期失业人员,“十四五”期间,全市将创设15万个左右城乡公益性岗位。统筹城乡就业,推进农村劳动力就业集成改革,挖掘创造更多就业岗位和就业机会。支持城乡劳动者到“四新经济”兼职就业、副业创新,支持微商电商、网络直播等多样化的自主就业、分时就业。

二是进一步提升劳动者就业创业能力。以实施“十四五”职业技能培训计划为主线,以失业人员、高校毕业生、农村转移劳动力、返乡农民工、脱贫劳动力等为重点,健全终身职业技能培训制度。大力开展行业性、群体性专项职业能力培训,加大培训补贴资金直补企业力度。深化职业技能培训“一县一项目”建设,推行职业培训券的发放和使用,探索建立劳动者职业技能培训电子档案,提高职业技能培训针对性。

三是进一步鼓励返乡入乡创业。加大对返乡农民工、青年人才等群体的创业融资支持,完善我市创业扶持政策,进一步降低政策申请门槛,简化申请流程,提升服务质效。组建专业化创业导师队伍和专家顾问团,为返乡入乡创业人员和企业提供管理咨询、创业指导等深度服务。持续组织开展“创业大赛”“十大返乡创业农民工”选树等活动,营造返乡入乡创业良好氛围。

四是进一步扩大社会保险覆盖面。聚焦全民参保工作中的短板,查缺补漏,分类施策,在全市范围内开展养老保险精准扩面行动,不断提高用人单位和灵活就业人员的参保意识,切实维护劳动者养老保险权益,为劳动者老年生活提供更好保障。

衷心感谢您对人力资源社会保障事业的关心和支持。



临沂市人力资源和社会保障局    

2023年9月12日          

  
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